Managerul spitalului, medicul Dan Ponoran, susţine că, până la adoptarea măsurii, în concediu fără plată erau plecate 42 de cadre medicale.
Măsura adoptată de Consiliul de Administraţie din cadrul Spitalului Judeţean de Urgenţe (SJU) din Râmnicu Vâlcea are drept scop deblocarea posturilor ocupate de medicii şi asistentele care şi-au luat concediu fără plată pentru a munci în clinici din străinătate.
Managerul spitalului, medicul Dan Ponoran, susţine că, până la adoptarea măsurii, în concediu fără plată erau plecate 42 de cadre medicale. Dacă medicii lipsesc din spital în jur de un an, unele asistente şi-au făcut un obicei de a sta în concediu fără plată chiar şi şase ani.
“De comun acord cu sindicaliştii, am decis că acest concediu fără plată să fie acordat pentru o perioadă de maxim un an. Situaţia se va limpezi cu riscul să ajung şi-n instanţă, pentru că n-am de gând să mai tolerez astfel de ieşiri. Nu mai prelungesc niciun concediu la nimeni, deşi decizia mea a dus la demisii. Sunt asistenţi plecaţi de şase ani în concediu fără plată”, a declarat medicul Dan Ponoran, managerul SJU Vâlcea.
CA a refuzat reducerea la trei luni a duratei maxime
Posturile ocupate de personalul medical aflat în concediu fără plată nu pot fi scoase la concurs întrucât niciun specialist nu se înghesuie să dea examen doar pentru a ocupa un post timp de un an.
Iniţial, din cauza crizei de personal cu care se confruntă spitalul, medicul George Brânzan a solicitat ca perioada maximă de acordare a concediului fără plată să se reducă la trei luni, dar propunerea acestuia nu a fost pe placul colegilor din Consiliul de Administraţie. După adoptarea aceste măsuri, doi dintre angajaţii SJU care se aflau în concediu fără plată de mai bine de un an şi-au anunţat demisiile.
